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近日,共青团广东省委员会公布《关于2019-2020年度广东省共青团优秀个人和集体拟表彰名单的公示》,中建科工集团深圳分公司团总支获评2019-2020年度“广东省五四红旗团支部”候选集体。 中建科工集团深圳分公司团总支自成立以来,始终坚持将“责任、服务、担当”三种意识落实到团总支工作中,围绕企业改革发展中心,切实服务青年成长成才,持续深化团建品牌,助力团员青年建功立业,为企业发展贡献青春力量。分公司两级团组织先后获得“全国青年文明号”、“全国青年安全生产示范岗”、“广东省青年文明号”等一系列国家、省部级荣誉。 坚定理想信念,引领青年争先有为 强化思想政治引领。深圳分公司团总支在分公司上下广泛开展“青年大学习”主题活动20余次,紧跟团情,第一时间贯彻落实到基层。两级团组织通过开展掌上考学、精神传达会、晨会诵读、拍摄纪念五四运动100周年视频等创新型学习方式深化学习,提升广大团员青年的政治意识。多次组织参观深圳属地看守所,持续开展普法教育、廉洁教育工作,扬清风之气,从源头抓起。 选树典型引导青年。积极开展“十佳杰出青年”、“优秀团员”等青年荣誉选树活动,配合开展“全国道德模范陆建新事迹报告会”,传播先进事迹,激发青年奋发有为正能量。开展“学雷锋做先锋·中建青年在行动”活动,弘扬雷锋精神,引导青年树立正确价值观。 标化阵地建设,夯实团建基础工作 夯实团建基础工作。适时、及时规范开展团组织换届、配备,及时完成新开工项目团组织设立,使得团组织在项目部做到全覆盖,切实保障基层团组织职能。全力推进“智慧团建”平台建设,推动分公司团员信息网络化,实现团的组织结构扁平化。 扎实开展团干培训。分公司两级团组织累计开展“团干部上讲台”13次,团员形势任务教育46余次。选送团干部参加市、区各级团干培训等外部学习交流活动,为团干业务知识提升和岗位历练提供平台和支持,把自己的经验带出去,好的方法带回来。 围绕服务大局,发挥青年主力作用 大力开展“号、手、岗、队”创建活动。坚持服务企业、围绕中心任务,促进“号、手、岗、队”上下联动、服务中心,充分发挥青年生力军的作用,为企业生产经营工作贡献力量,累计为公司和大区机关输送人才50余名。 深入推进青年创新创效工作。以“青年创新工作室”为平台,重点围绕青年BIM技术应用推广等活动,引导青年借助科技的力量,为项目高效建造保驾护航。2019年,选派优秀青年员工参加第七届全国BIM大赛、第十届“创新杯”建筑信息模型BIM应用大赛、第三届深圳建筑工程建筑信息模型BIM应用大赛,并斩获佳绩。 持续坚持人才培养计划。分公司团总支致力于为青年员工搭建成长成才的平台,坚持新员工“导师带徒”制度,通过每周固定培训、总结、轮岗等多重历练,发现青年优势,选拔专业人才。持续开展“星火讲堂”培训,为青年员工搭建业务技能学习的“加油站”。 抓实人文关怀,激发青年干事热情 多形式开展青年文化活动。携手深圳属地企事业单位开展联谊活动,劳逸结合,使团员青年感受到家的温暖。组织季度生日会、开展司庆健康跑、组建兴趣协会、组织比赛活动,为青年文体生活“加料”。 助力新员工梦想起航。借助“五四”主题活动平台,开展青年榜样面对面活动,优秀前辈聊经验、谈感受、传教训。结合“导师带徒”制度,开展理论实践相结合的专业技能培训、新老员工篮球交流赛、素质拓展等丰富多彩的活动,帮助新员工迅速融入企业,激发争先品格。 彰显青年担当,争当战“疫”中坚力量 向上向善彰显担当。自2017年分公司志愿服务队伍成立以来,注册志愿者已达100余人,总计服务时长超过600小时。深圳分公司义工队创新服务形式,累计开展关爱特殊儿童、爱心替岗等志愿服务50余次,特色志愿服务活动“候鸟归巢”项目获2017年志愿服务项目大赛深圳市优秀项目奖。 携手战“疫”贡献力量。在新冠肺炎防控、助力企业复产复工的战场上,也能看到分公司团总支青年志愿者的积极行动。分公司团员青年主动请缨参战深圳应急医院项目建设,在短短20天时间内建成了深圳应急医院项目,让深圳在疫情面前有备无患。此外分公司团员青年通过做好项目复工人员摸排、疫情防控宣传等工作助力分公司项目全面复产复工,并联动社区开展联防联控,践行央企青年担当。 青春无处不在,奋进无时不在。中建科工集团深圳分公司团总支将以更加坚定的信心、更加统一的思想、更加饱满的激情,砥砺前行,为企业发展贡献青春力量! |
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